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생애경력설계서비스
생애경력설계서비스는 만 40세 이상 재직자 및 구직자를 대상으로 길어진 기대 여명을 고려하여 생애경력을 설계하고 인생후반부를 미리 준비할 수 있도록 도와주는 서비스입니다. 대상은 만 40세 이상 재직자 및 구직자로 신청방법은 워크넷 홈페이지를 통해 신청 또는 각 지역 중장년내일센터에 문의하시면 됩니다.
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생애경력설계 서비스 안내
재직자 40 대40+ 경력전성시대 만 40세 이상 재직자 대상의 프로그램으로, 스스로를 파악하고 자신의 경력을 관리할 수 있도록 도와 스스로 더 나은 삶을 만들어 나갈 수 있는 서비스입니다. 50 대5
www.work.go.kr
내일을 위한 고용노동부 - 고용노동부가 밝은 미래를 열어드립니다
<!-- 신중년 --> 신중년 고용노동부의 대상자별 정책입니다. 신중년, 고령사회에 대응한 신중년 고용안정과 재취업 지원 중장년내일센터 사업목적 40세 이상 중장년층에게 생애설계, 재취업 및 창
www.moel.go.kr
나이별 생애경력설계 자가진단
- 40대 경력전성시대: 만 40세 이상 재직자 대상의 프로그램으로 스스로를 파악하고 자신의 경력을 관리할 수 있도록 도와 스스로 더 나은 삶을 만들어 나갈 수 있는 서비스입니다.
- 50대 경력확장시대: 만 50세 이상 재직자 대상의 프로그램으로 경력설계에 대해 이해하고 스스로의 생애를 되돌아보며 평생 경력계획 수립에 도움을 주는 서비스입니다.
- 60대 경력공유시대: 만 60세 이상 재직자 대상의 프로그램으로 삶과 일, 여가 사이의 균형을 찾을 수 있도록 도와 더 나은 삶을 찾을 수 있는 서비스입니다.